En este curso se desarrollan los principales procesos de la administración: decisión y control, para que los participantes puedan aplicarlos en sus empresas Pymes y mejorar los resultados a través de una administración más eficiente.
Profesor: Lic. Jorge Joaquín Silva
Objetivos generales
- Desarrollar fundamentos de la administración aplicados a PYMES.
- Analizar herramientas y metodologías de gestión empresarial.
- Facilitar el entendimiento y mejoramiento de la gestión de los negocios.
- Descubrir nuevas potencialidades e impulsar el desarrollo profesional de emprendedores.
- Fortalecer el espíritu de trabajo empresarial asociativo como modalidad estratégica.
Duración: 4 semanas
Temario:
Unidad didáctica I: Introducción a la Administración de Empresas PYMES.
• Los fundamentos de la Administración y sus principales referentes.
• El concepto de Administración: qué es, para qué se utiliza y cuál es su campo de acción.
• El entorno de las PYMES, el macro y micro entorno que afecta su gestión y las responsabilidades del administrador, las 5 C (contexto, consumidores, compañía, competidores, colaboradores).
• Tipos de empresas, diferentes complejidades, la empresa PYME en especial.
• La importancia de la asociatividad y las alianzas estratégicas para una empresa PYME.
Unidad Didáctica II: El proceso administrativo. Planeamiento. Estructura y organización. Áreas Funcionales.
• Planeamiento, limitaciones y premisas. Herramientas y aplicaciones
• Concepto de visión y misión empresarial, importancia vital en las PYMES.
• Organización, conceptos básicos. Organización formal e informal, vínculos y dificultades
• Departamentalización, procesos y criterios. Centralización y descentralización, procesos.
• Diseño de las organizaciones. Cómo compatibilizar dinámica y solidez. Herramientas de aplicación.
Unidad Didáctica III: La dirección de empresas PYMES.
• Introducción al proceso decisorio, tipos y formas de decisiones, variables que la condicionan
• Capacidades y roles de conducción. Liderazgo y gestión. Atributos y características
• El proceso de delegar., ventajas y limitaciones, como optimizarlo.
• Autoridad y responsabilidad, componentes. Evolución del concepto del liderazgo hasta nuestros días. Capacidades y habilidades indispensables a incorporar.
Unidad Didáctica IV: El proceso de control y la toma de decisiones.
• Introducción al concepto de identificación y resolución de problemas.
• El ciclo PDCA (planificar, decidir, controlar y actuar), volver al enfoque integral de gestión.
• Reingeniería de Procesos vs. TQM (Calidad Total de Gestión).
• Las normas de calidad y sus aplicaciones en general.
Material de estudios y tutorías
Los alumnos recibirán un material autoinstruccional de estudios, apoyo tutorial personalizado y un continuo acompañamiento del docente durante el curso.
Podrás acceder a todos los materiales el día de inicio del curso.
Duración de cursada: 1 mes (4 semanas de cursada)
Costo: NO ARANCELADO